Принято считать, что люди, работающие на себя, в частности, владельцы собственного бизнеса не нуждаются в помощи от государства.
Если частная предпринимательница решит стать мамой, ей необходимо регулярно платить взносы в Фонд социального страхования. Только в этом случае она имеет право на получение пособий.
Какие декретные выплаты положены ИП ?
Предпринимателям вообще не положены никакие декретные. Только вступивший в систему обязательного социального страхования бизнесмен вправе рассчитывать на денежную поддержку.
Внимание: не следует путать взносы по добровольному страхованию с отчислениями в ПФР — их бизнесмен платит в любом случае.
Вопрос поддержки индивидуальных предпринимателей, решивших стать родителями, регулируется нормами Федерального закона № 212-ФЗ от 24 июля 2009 года » О страховых взносах».
В случае полной выплаты по договору, владелица частного бизнеса получает:
- финансовую компенсацию по беременности и родам;
- единовременную выплату на рождение малыша;
- ежемесячные выплаты по уходу за сыном или дочерью до достижения ими полутора лет.
Помимо этого, существуют еще льготы и субсидии в зависимости от региона, социального положения гражданина, места его службы.
Налоги
Женщина, собирающаяся рожать, некоторое время не сможет уделять бизнесу должного внимания. Перед декретом необходимо обратиться в отделение УФСН для урегулирования вопроса о приостановлении деятельности.
Обычно на время, что предпринимательница сидит с ребенком, разрешается официально приостановить бизнес и, соответственно, не платить налоги.
Как предпринимательнице получить декретные?
Для того, чтобы получить пособие от государства на время ухода за новорожденным, бизнес-вумен собирает нужные бумаги и подает заявление в местный отдел ФСС для заключения договора социального страхования.
После потребуется платить взносы каждый месяц до окончания года. То есть право на получение пособий в связи с материнством у ИП возникает в текущем году, если им полностью уплачены страховые взносы за предыдущий календарный год.
Особого рассмотрения заслуживает ситуация, когда мама приостанавливает деятельность своего бизнеса в том же году, в котором заключила договор страхования, но при этом собирается в декрет. Чтобы получить деньги выход один — продолжать платить до конца срока.
С начала следующего года нужно подать заявление в ФСС о пособии. Времени для подачи заявки на выплату отводится не более полугода после окончания срока больничного листа.
Порядок отчисления в ФСС
Понадобится документация для заключения договора с ФСС:
- общегражданский паспорт;
- свидетельство о регистрации в качестве частного предпринимателя;
- ИНН;
- заявление.
Важно: работать во время больничного листа запрещено. Если предпринимательница нарушит это правило, она утратит право на пособия.
Подать документы можно непосредственно при визите в офис Фонда, а можно воспользоваться услугами Многофункционального центра (Мои документы). Рассмотрение заявки может занять довольно продолжительный период — до трех месяцев, если в процессе проверки обнаружатся какие-то проблемы.
Если таковых нет, то решение занимает до трех рабочих дней. После регистрации в ФСС будущая мама должна оплатить страховые взносы, в порядке утвержденном Постановлением Правительства РФ № 790 от 2 октября 2009 года
Формула расчета страховых взносов
Взносы в ФСС уплачиваются по формуле:
МРОТ*2,9*12, где 2,9 ставка отчислений в Фонд, а 12 количество месяцев в году.
Ниже приведены значения сумм, положенных к отчислению за последние четыре года:
- 2015 год 2075,82 рубля
- 2016 год 2158,99 рублей
- 2017 год 2 610 рублей
- 2018 год 3 302,07 рублей
ВАЖНО! Все расчеты пособий для этой категории мам опираются на размер МРОТ в регионе проживания , так как и взносы предприниматель платит по минимальному значению.
Порядок получения пособий в ФСС
Для получения выплаты будущая мама предоставляет в ФСС напрямую следующие бумаги:
- заявление (форма свободная);
- общегражданский паспорт;
- свидетельства о рождении всех сыновей и дочерей;
- справка от второго родителя, что ему не перечисляют пособия и он не вышел с работы в декрет.
Подать заявку на получение поддержки по компенсации БИР и единовременным выплатам по раннему сроку учета беременности и рождению малыша можно в течение полугода с момента окончания декрета, а по уходу за ребенком — не позже того момента, когда родившееся чадо достигнет 18-месячного возраста.
Что и в каком размере положено будущей маме?
- Пособие по беременности и родам за стандартный стосорокадневный отпуск. Если родится двойня или роды будут сложными, увеличится период больничного, а с ним и сумма декретного пособия.
- При постановке на учет в женской консультации мама получает единовременную выплату- 680 рублей, 76 копеек.
- Единовременное пособие по рождению малыша в размере 18144 рублей. Оно выплачивается
одному из родителей ребенка независимо от его социального статуса. - Денежная помощь по уходу за сыном или дочерью до 1, 5 лет.
Размер пособия по уходу за ребенком зависит от того, платила мама страховые взносы в Фонд, или нет.
В первом случае размер выплаты составляет 40% от среднего маминого дохода за месяц. Это общее правило. Для всех самозанятых людей он составляет сорокапроцентную долю от регионального минимального заработка.
Во втором случае сумма выплат составит — 4852 и 6803 рубль на первого и второго отпрыска соответственно. Причем это относится ко всем официально неработающим женщинам, вне зависимости от того, вступали они в систему добровольного страхования или нет.
Если предпринимательница договора с ФСС не подписывала, ей нужно обратиться в местный отдел социальной защиты.
Сроки выплаты
Через ФСС
Отделение ФСС, куда ИП перечислял взносы начисляет и производит выплату пособий в сроки 10 календарных дней с момента получения всех необходимых документов. Деньги перечисляются любым из нижеуказанных способов:
- Почтовый перевод.
- Перечисление на расчетный счет в банке.
- Перечисление через иные организации.
Через соцзащиту
При обращении в органы соц.защиты пакет документов рассматривается в течение 10 дней, перечисление производится на счет в банке или Почтой России не позднее 26 числа месяца, следующего за тем, в котором документы были приняты
Нюансы при получении
Часто бывает так, что женщина и ведет собственное дело, и одновременно трудится по договору в другом месте. По сути в таком случае, она работает по совместительству.
В этом случае ей нет нужды самостоятельно обращаться в ФСС. Достаточно написать заявление и предоставить больничный в бухгалтерию фирмы, где она работает.
Для совместителей пособие по беременности и родам рассчитывают и выплачивают по каждому из мест, а финансовую помощь по уходу за ребенком до 1.5 лет только в одном месте на усмотрение родительницы
Возможность отказа
При рассмотрении заявки в ФСС отказать в выплате могут в случаях:
- предоставления некорректных данных;
- отсутствия какого-либо из документов;
- отсутствии выплат по договору и его расторжении.
Так что получается, что даже владельцы собственного бизнеса не лишены поддержки от государства. Для этого необходимо заключить договор по системе социального страхования и официально приостановить деятельность индивидуального предпринимателя на время ухода за отпрыском.
